北京人事行政专员招聘

  • 职位名称
  • 企业名称
  • 工作地点
  • 发布日期
    • 学历要求:-
    • 工作年限:二年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1人事档案管理; 2人事考核作业; 3员工教育培训; 4作息考勤管理; 5奖罚办法的执行; 6各类公告的发布; 7招聘,录用,升迁,离退职的办理; 8各项规章制度监督与执行; 9协助总经理制定公司各项管理制度及计划; 10有计划的做好员工培训。 任职要求:1、热爱医美,具有医美行业相关工作...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:一年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划; 2、开发、维护、评估、分析各招聘渠道; 3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 4、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构; 5、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作; 6、建立后备人才选...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:一年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、协助院长工作、日常事务的处理、工作上的联络与协调; 2、院长日程的安排、部门间的沟通协作; 3、会议记录与传达、工作跟进等; 4、对比照片的拍摄、存档; 5、院长安排的其他工作。 任职要求:1、25-35岁、形像气质佳、亲和力强; 2、有秘书、助理的工作经验、较强的沟通协调能力; 3...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:一年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1.负责办公室管理工作,完成院长布置的工作任务; 2.负责医院的文件管理共组,负责档案管理,各类申报材料的管理; 3.负责院内会议组织与记录工作; 4.以热情的态度、专业的知识,接待、引导客户,给予全面贴心的服务; 5、负责医院招聘工作,人事档案管理等任职要求:1、大专以上学历,身体健...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:二年以上
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、落实各项职场行政管理制度,实现各项管理服务; 2、公司环境管理维护,服务类供应商的沟通管理; 3、领导交办的其他综合行政工作事项; 4、负责办事处日常行政工作监督管理,制定并优化相应管理制度,监督落实各项管理规定。 任职要求:1、熟悉公司基本业务流程及各项管理制度; 2、2年...
    • 学历要求:大专以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、工作细致认真,责任心强,有条理性、逻辑性,抗压能力强、良好的职业素养和职业操守。 2、负责本部门与分公司的整体协调与管理工作,及时承办各部门递交经理批阅的请示、报告等,并按批示的意见及时处理。 3、按经理要求,起草关于公司综合性的报告、销售报表、总结、计划等文件公函。 4、...
    • 学历要求:高中以上
    • 工作年限:-
    • 性别要求:-
    • 招聘人数:若干
    • 薪资待遇:面议
    岗位职责:1、负责了解客户需求,做好客户回访及满意度调查工作,并做好客户档案的建立、更新及动态跟踪.以及汇总、跟踪客户反馈的问题,提交周期报表; 2、协助领导做好客人术后的售后服务延伸工作,提高医院的整体服务质量; 3、完成上级交给的其它事务性工作。 任职要求:1、大专以上学历,有整形...

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